Un Groupe engagé pour ses clients & ses collaborateurs

Nous mettons au premier plan la qualité et la durée de la relation avec nos CLIENTS.
Nous les accompagnons à chacune des étapes de leur développement. Pour les aider à réussir dans leurs projets, nous nous mobilisons à leurs côtés en leur proposant des solutions performantes et innovantes. 
Nous donnons leur chance à tous nos COLLABORATEURS.
Nos performances et notre succès, nous les devons au tempérament d'entrepreneur de nos équipes. A celles et ceux qui apportent leur potentiel et leur enthousiasme à la réussite de nos projets, nous donnons tous les moyens de construire leur propre réussite.

Un modèle équilibré de banque universelle qui démontre sa solidité

Ce qui nous différencie des autres grands groupes bancaires ? Notre capacité permanente à résister dans les moments difficiles et à aller de l'avant, portée par notre stratégie de croissance rentable et équilibrée.

Depuis 10 ans, une série d'événements majeurs a changé la donne de l'environnement économique et financier. Face à ces mutations continues, la force du groupe Société Générale est d'abord celle de notre positionnement original : un Groupe d'entrepreneurs, de professionnels qui créent de la valeur sur leur activité.
De là découle notre stratégie de croissance rentable qui combine développement de nos activités et politique d'acquisitions ciblées dans les métiers et régions à fort potentiel. Nous anticipons ce que nous ferons demain. Nous pensons opportunités, conquêtes et innovations.  

Notre croissance prouve la force de notre stratégie et de notre savoir-faire : nous avons triplé de taille en 10 ans. Portés par le dynamisme de 163 000 collaborateurs de 122 nationalités, nous sommes présents dans 82 pays avec plus de 600 types de fonctions différentes. Notre expertise et notre professionnalisme sont une réalité pour plus de 30 millions de clients à travers le monde.

Tous les métiers de la banque et de la finance

Nos métiers se concentrent autour de trois grandes activités dont la complémentarité constitue tant un atout commercial qu'un gage de solidité financière dans le temps. Ils réunissent plus de 600 types de postes et autant d'opportunités professionnelles selon votre profil.  

1 . Les Réseaux de détail et Services financiers
Présents dans 41 pays, nos réseaux de détail rassemblent près de 104 000 collaborateurs et comptent plus de 22 millions de clients.
S'appuyant sur un dispositif multicanal performant, nos banques de détail sont connues en France sous les marques Société Générale et Crédit du Nord.
La banque de détail à l'international détient des positions fortes en Europe centrale et orientale, dans le bassin méditerranéen, en Afrique et en outre-mer.
Les services financiers spécialisés représentent 14,2 % du revenu de notre Groupe et sont en fort développement. Parmi ces services, nous sommes présents dans l'assurance, le crédit bail et la location opérationnelle et le crédit à la consommation. 

2 . Les Gestions d'Actifs et Services aux Investisseurs
Animées par près de 11 000 collaborateurs dans le monde, ces activités regroupent :
- Les métiers de Gestion d'Actifs (gestion institutionnelle et collective avec Société Générale Asset Management),
- Les métiers de Gestion Privée (SG Private Banking),
- Les métiers de conservation, de courtage et de compensation sur marchés organisés (Société Générale Securities Services),
- Les métiers d'épargne en ligne (Boursorama). 

3 . La Banque de Financement et d'Investissement
Les 12 500 collaborateurs de Société Générale Corporate & Investment Banking sont au service des entreprises, des institutions financières et des investisseurs. Présents dans plus de 40 pays d'Europe, d'Asie et d'Amérique, nous faisons partie des leaders européens et mondiaux sur les marchés de capitaux en euro, produits dérivés et financements structurés.

Aux côtés de ces trois grandes activités, nos directions corporate définissent les grandes orientations et la politique générale du Groupe qui permettent d'accompagner notre développement. Elles offrent également de nombreuses opportunités de carrières aux juniors comme aux plus expérimentés.

Les directions corporate jouent un rôle de pilotage, d'animation et de conseil. Elles garantissent le professionnalisme, la cohérence et la synergie des actions menées par l'ensemble des fonctions supports dans chacun de nos pôles d'activités :

• Direction financière et du développement
• Direction des ressources humaines Groupe 
• Secrétariat Général
• Direction des ressources Groupe 
• Direction des risques 
• Direction de la communication

• l'Inspection Générale : conduit des missions d'audit et de conseil sur les activités du Groupe en France comme à l'étranger
• la Stratégie du Groupe : alimente et coordonne la réflexion stratégique et veille à la cohérence des grands projets avec les orientations stratégiques